达州市统计局最新招聘信息发布，正在寻找热爱统计工作的专业人才。该职位将负责数据收集、分析、报告等工作，要求应聘者具备良好的数据处理能力和分析能力，熟悉统计软件操作。应聘者需具备相关学历背景和专业能力，有良好的职业道德和团队协作精神。此次招聘提供了一个发展个人统计技能和深入了解数据世界的绝佳机会。成功入选者将参与重要的数据工作，为达州市的统计事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件
3. 招聘流程

随着社会的快速发展和经济的持续增长，达州市统计局为适应新形势下统计工作的需求，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在充实统计队伍，优化人才结构，提高统计数据质量，为全市经济社会发展提供有力支撑。

招聘职位及人数

达州市统计局本次招聘的职位包括：

1、数据分析师：若干名

2、统计调研员：若干名

3、数据采集员：若干名

4、办公室行政管理：若干名

招聘条件

1、数据分析师：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具，具备良好的数据处理和分析能力；

（3）有相关工作经验者优先。

2、统计调研员：

（1）统计学或相关专业大专及以上学历；

（2）具备较强的调查研究能力和文字功底；

（3）熟悉统计法律法规，有相关工作经验者优先。

3、数据采集员：

（1）具备良好的沟通能力和组织协调能力；

（2）具备一定的计算机操作能力，熟悉办公软件；

（3）有相关工作经验或相关专业的优先考虑。

4、办公室行政管理：

（1）行政管理、文秘等相关专业大专及以上学历；

（2）具备较强的组织协调能力和文字功底；

（3）熟悉办公软件，具备良好的沟通能力和团队合作精神。

招聘流程

本次招聘流程分为以下几个步骤：

1、网上报名：请前往达州市统计局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至市统计局人事部门。

2、资格审查：市统计局将根据招聘条件对报名人员进行资格审查。

3、笔试：通过资格审查的报名人员将参加笔试，主要考察专业知识及综合能力。

4、面试：根据笔试成绩，选拔出优秀人员参加面试，进一步考察其综合素质及岗位适应性。

5、体检：通过面试的人员需进行体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检不合格者，不予录用，空缺名额按照面试成绩排名顺序递补，体检时间和地点另行通知，请考生保持通讯畅通，体检费用自理，凡弄虚作假者一律取消聘用资格，考生对体检结论有疑问的，经市统计局同意后可在指定医院复检一次，体检时间另行通知考生本人，体检合格者进入考察环节，考察工作由市统计局负责组织实施，考察内容主要包括考生的政治思想、道德品质、能力素质等方面的情况以及是否需要回避等，同时核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实准确等，考察结果作为是否聘用的重要依据之一，考察不合格者取消聘用资格，空缺名额按照面试成绩排名顺序递补，公示期满无异议后办理聘用手续。（具体时间和地点另行通知），拟聘用人员名单将在达州市统计局官方网站进行公示，公示期为五个工作日。（具体时间和地点另行通知），公示期满无异议后办理聘用手续并签订劳动合同。（具体时间和地点另行通知），薪酬待遇按照达州市统计局相关规定执行。（具体时间和地点另行通知），聘用人员实行试用期制度试用期满考核合格者予以正式聘用不合格者取消聘用资格。（试用期工资待遇按国家相关规定执行），本次招聘工作最终解释权归达州市统计局所有，未尽事宜另行通知，请应聘者随时关注达州市统计局官方网站以获取最新信息并保持联系方式畅通有效，感谢广大应聘者对我局工作的支持与关注！期待与您携手共创美好未来！四、薪酬待遇及福利待遇达州市统计局对于聘用人员提供具有竞争力的薪酬待遇以及完善的福利待遇包括：（一）薪酬待遇根据聘用人员的学历、专业技能及工作经验等因素确定薪酬水平并随着工作年限的增加和个人能力的提升不断晋升。（二）福利待遇1. 社会保险：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等；2. 带薪休假：按照国家法定假期安排休假如年假、婚假等；3. 培训与发展：提供各种专业培训和发展机会提升个人职业技能；4. 其他福利：如定期体检、节日福利等，五、结语达州市统计局始终坚持以人才为本的发展理念重视人才的培养与发展，我们诚邀有志于统计事业的优秀人才加入我们的团队共同为全市经济社会发展贡献力量，希望广大应聘者关注达州市统计局官方网站及时获取招聘信息并踊跃报名应聘，我们期待您的加入共创辉煌未来！六、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息请通过以下方式联系我们：（联系方式略）本文由达州市统计局发布招聘信息最终解释权归达州市统计局所有。